职场着装:裙装女性较强悍!

　　时代在发展，科学在进步，识人之术自然也与时俱进。自从有了现代心理学，我们逐渐明白，天庭饱满，地阔方圆未必就是官相，不小心生的三角眼，扫帚眉未必注定奸诈，了解一个人的性格不仅要听其言，更要观其行，于是许许多多从未留意的生活点滴，成了了解一个人的最好窗口。

　　翻开这个专题，您会发现，不同的衣着习惯背后，原来是一个个性格迥异的个体；欣赏不同线条的躯体也会映射人们不同的偏好和生活态度；甚至电影中的各种动物都是人们差异性格的寓言化表达。品味这个专题，你会明白，在无数看似简单不同的生活细节背后，是一个个独立丰富、色彩斑斓的内心世界。

　　专家声音

　　中科院心理研究所研究员王极盛强调：“影响和反映一个人性格和心理的因素有很多，服装确实能反映人的某些心理特质，这可以作为我们认识一个人的参考，但不能武断地一概而论。因为人们选择服装会有很多偶然性，比如有时候，人们会因为时间、场合不一样，选择不同的服装。”

　　着装偏好泄露女人内心

　　最近国外一份调查发现，一个人所偏好的颜色常常代表其性格和感情的色彩。美国心理学家彼得?罗福博士认为，从一个人对服装颜色和服饰的偏好上，往往可以推测其心理，而这一点在女士身上更为明显。

　　无独有偶，日本东京都立大学人文科学院心理学博士、现为目白大学人类社会学系心理学教授涩谷昌三，在其专门研究非语言的沟通与空间行动学多年的基础上提出，一个女性对于服装的选择，其中隐含了很多个性化的心理特点。

　　从职场着装看女人：

　　职场穿裤装的女性较有女人味，穿裙装的女性较强悍

　　在职场中，女性穿上男性化的服装，呈现出较男性化的心理???想像男性一样的工作,以实力来决定胜负，而不是因为是女性就得撒娇示弱，因此，这类女性要尽量消除自己女性化的部分。这些人或许是对本身女性化的那一部分有所自觉，为了隐藏而穿着严谨的套装，如果是这类女性，离开工作场合后，就会解除自己限制，行为举止变得很女性化。

　　所以，选择与男性西装一样的服装是对工作充满热情、上进心很强的人，自己的主张和与别人竞争的意识都很强烈，但是没有协调性，容易与人冲突。

　　而平时穿裙装，工作时也穿女性化衣服的人，是把自己视为女性来投入工作的，有时候，这种人会积极运用女性特质。她们有冷静透彻地算计整个事件以求得生存的特点，和外表呈现的很不一样，可以算做潜意识很有男性化特质的人。