中国风景园林网讯 2013年1月13日下午，第三届园冶高峰论坛之园林企业管理论坛在北京举行，论坛主题为创新管理与企业发展，本届论坛由原住建部城建司副巡视员、中国风景名胜区协会副会长、中国花卉园艺与园林绿化行业协会副会长曹南燕和济南市城市园林绿化局刘建东副局长主持。国内众多知名园林企业的领导出席了论坛，并从企业管理和行业发展的高度做了精彩的演讲，分享了企业在发展进程中取得的经验和对行业发展的看法。夏岩文化艺术造园集团常务副总裁苏志勇应邀在论坛上发言。

　　苏志勇副总裁首先向参与本次企业论坛的嘉宾介绍了夏岩集团。夏岩文化艺术造园集团1997年成立，2007年组建集团，目前已经有11家子公司，2000名员工，正在准备上市。夏岩集团的主营业务是生态餐厅、温泉和主题公园的设计建造，与一般园林企业不同的是，夏言集团从一开始便注重自主科研。董事长夏岩先生在1997年便带领弟子，自己搞研发，现在有两项国家发明专利和几项使用专利，还创造了一套手法，助推集团这些年的发展。目前夏岩集团在全国各省市，从新疆，到东北，到海南，各地都有项目，范围极其广泛。

夏岩文化艺术造园集团常务副总裁苏志勇应邀在论坛上讲话

　　苏志勇副总裁谈到，夏岩集团希望通过文化塑造，让建筑歌唱生命，让景观容纳心灵。他认为我国的文化生存状态并不好，虽然现在国学非常热，但是很少有人对国学有一个清醒的认识。夏岩集团关注和利用造园的形式推动我国文化传承。国学造园，首先要传承东方美，中华数千年传统文化当中，并非所有能让我们记住的都是值得宣扬和传承的，只有那些具有向上意义的文化才需要浸渗在我们的造园艺术当中，进行传播和传承。国学造园，还要表现创新，体现时代的东西，要与时俱进。古代的造园艺术手法，多用木材，而一些创新的艺术，就可以用一些新材料新方法，达到我们的要求。我们需要把传统和创新结合，来适应这个时代。

　　夏岩集团一直坚持自主研发，建有自己的研究队伍，强调施工一体化，进行整体的设计、策划、施工和现场二次创作。在体制管理方面，有主题餐厅、主题文化景观和主题温泉沐浴三大事业部，有研发部、工程部、工艺部等，夏岩集团具有独有的工艺师管理体系，有1000人的营造队伍，72名核心工艺师，18大亲传弟子，这样的强大队伍为公司承揽大量文化景观项目创造了条件，保证了国学与造园艺术的有机结合。（邹兆喜/整理 张静/摄影）

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